Hoe kan ik bijdragen aan het groeiende succes van jouw organisatie?

Wanneer u een van de volgende uitdagingen herkend:

  1.  Weinig motivatie bij werknemer voor het leren van Nederlands
  2.  Verlaging van de betrokkenheid van medewerkers
  3.  Belemmerde integratie tussen medewerkers
  4.  Daling van de werk kwaliteit en frequente werknemersverloop
  5.  Werknemers tonen geen bereidheid tot competentieontwikkeling
  6.  Gebrek aan beoordeling en doelstellingen voor werknemers op jaarbasis
  7.  Conflict met Poolse werknemer
  8.  Onzekerheid bij de beslissing over een vast contract voor een werknemer
  9.  Problemen met privéleven van de werknemer heeft invloed op zijn werk en   andere  medewerkers

Ik bied een geschikte oplossing die perfect aansluit bij uw situatie :

  • Individuele coaching voor het ontdekken van de meest effectieve persoonlijke aanpak bij het leren van Nederlands door werknemers.
  • Analyse en praktische oplossingen voor verbeterde werkbetrokkenheid.
  • Mediatie tussen u en uw werknemers.
  • Strategische Oplossingen voor het Optimaliseren van Employee Engagement.
  • Analyse van het potentieel van werknemers en begeleiding bij hun ontwikkeling.
  • Ondersteuning bij jaarlijkse beoordelings- en doelstellingsgesprekken voor werknemers.
  • Praktische maatoplossingen voor uw bedrijf die integratie vergemakkelijken.
  • Individuele analyse van het potentieel en de betrokkenheid van de werknemer.
  • Workshops voor werknemers presenteren het verschil tussen de Poolse en Nederlandse mentaliteit, werk-privébalans, en preventie van burn-out.

Workshop

Deze workshop biedt praktische inzichten en concrete stappen om de samenwerking te verbeteren en de werknemersbetrokkenheid te vergroten. Investeer in uw team en bouw een sterke,inclusieve werkomgeving waarin elke werknemer kan bloeien.


Mijn aanbod wordt zorgvuldig op maat gemaakt om perfect aan te sluiten bij uw unieke behoeften.